Shadow

Etichetă: stare de alarmă

Securitate și socializare, elemente cheie în reinventarea hotelului și a spațiilor

Hoteluri
Hotelurile își reiau activitatea după luni în care incertitudinea și pregătirea post-coronavirus au fost probleme cruciale. După starea de alarmă, sectorul trebuie să dezvolte acum strategii care combină siguranța și sănătatea, împreună cu o ofertă atractivă și reutilizarea zonelor sale comune, caracterizate prin tranzitul continuu al oamenilor și prin momentele împărtășite între mese, oaspeți și alți clienți.    De mult timp, hotelurile au încetat să mai fie locuri doar pentru dormit și au început să ofere diferite spații transversale în care utilizatorii lor, indiferent dacă stau sau nu, pot lucra, se întâlnesc, vorbesc sau pur și simplu petrec ceva timp relaxându-se. Zonele sale comune sunt deja proiectate pentru o utilizare multifuncțională, unde utilizările se întrepătrund pentru a ...

Cibersecuritatea în zilele de telemuncă: fiți atenți la phishing

Actualitate şi Inovaţie
Necesitatea de a încetini avansarea coronavirusului a condus la declararea stării de alarmă și a obligat companiile să implementeze telemunca, în multe cazuri, fără o strategie prealabilă, ceea ce le transformă într-o țintă ușoară pentru atacurile cibernetice. Cristina Mallén, Business Development la A2Secure explică faptul că în aceste zile cea mai frecventă fraudă este phishingul și cel mai mare risc pentru companii este scurgerea de informații.  Care sunt principalele erori de securitate care pot fi comise atunci când faci telemunca neașteptat? Problema în aceste cazuri nu este de a aplica telemunca neașteptată, problema este dacă nu a fost proiectată o strategie anterioară sau, așa cum o numim, un plan de continuitate a afacerii care includ o cazuistă similară cu cea care se prod...

Telemunca: întrebări și răspunsuri pentru a preveni ca aceasta să nu fie un eșec

Actualitate şi Inovaţie
Din cauza crizei coronavirusului și a declarării de stării de alertă, mii de angajați, și în sectorul turismului, sunt trimiși la casele lor în aceste zile pentru a lucra de acolo, conectați la internet. Totuși, această situație excepțională poate genera situații stresante din cauza distragerii și lipsei de concentrare dacă nu-și planifică bine timpul și își stabilește rutine, mai ales dacă există copii acasă. Așa avertizează Mar Sabadell, profesoara de studii economice și de afaceri de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) și expert în telemuncă.    Numeroase companii din sectorul turismului își trimit angajații la munca de acasă, dar acest lucru poate fi considerat cu adevărat telemunca? Într-o situație de urgență precum cea actuală, dacă trimitem doar persoana acasă, schimbâ...