Etichetă: talent în companie

Progrese în sustenbilitatea lanțurilor mari, cum ar fi Radisson și NH

Actualitate şi Inovaţie
NH Hotel Group, parte din Minor Hotels, a fost inclus pentru al treilea an consecutiv în Bloomberg Gender-Equity Index (GEI), pentru angajamentul său față de politicile de egalitate de gen și transparența în performanța sa ca și companie listată. La rândul său, Radisson Hotel Group a făcut bilanțul anului 2021, după ce a devenit primul grup hotelier din lume care a organizat întâlniri și evenimente în peste 400 de hoteluri din portofoliul său EMEA (Europa, Orientul Mijlociu și Africa) negative în emisii de carbon, compensând de două ori emisiile de CO2.  NH Hotel Group a obținut un scor mai mare decît pragul global stabilit de Bloomberg, reflectând astfel angajamentul și performanța sa în materie de egalitate de gen prin cinci aspecte: leadership feminin și flux de talente, egalitate sa...

Europa vrea să devină continentul startup-urilor și al unicornilor

Actualitate şi Inovaţie
Europa își dorește să devină cea mai mare piață pentru startup-uri și antreprenori, evidențiind potențialul conferit de o piață de 450 de milioane de consumatori. Nu degeaba este continentul cu cel mai mare număr de startup-uri, dar acestea trebuie să fie mai dinamice în dezvoltarea lor. Din acest motiv, cele 26 de țări membre ale Uniunii Europene, la care a aderat Islanda, au creat ESNA (Europe Startup Nation Alliance), care a fost prezentat la Web Summit de la Lisabona de către ministrul de stat, economie și tranziție digitală al Portugaliei, Pedro Siza Vieira și de Eoghan O'Neil de la Direcția Generală pentru Rețele și Conținut și Tehnologia Comunităților a Comisiei Europene. Obiectivul este, în cuvintele ministrului, "să promovăm creșterea unei idei, produs sau serviciu bun în orice ța...

Cele 25 de startup-uri câștigătoare a competiției UNWTO

Actualitate şi Inovaţie
Organizația Mondială a Turismului (UNWTO) a anunțat cei 25 de câștigători ai Competiției de Start-up-uri de Turism, din 18 țări. Startup-uri din întreaga lume au fost astfel recunoscute pentru soluțiile exemplare pe care le-au oferit turismul durabil și responsabil, subliniind gama largă de talent turistic prezent în toate regiunile și capacitatea lor de a contribui la realizarea ODD-urilor  (Obiectivele de Dezvoltare Durabilă ale ONU).  Competiția, care a fost susținută de Rețeau de Inovare a Națiunilor Unite, a primit aproximativ 10.000 de propuneri inițiale, din care au fost selectați finaliștii pe baza potențialului lor de a contribui la un ODD specific, a capacității lor de a aplica propunerea lor la o scară mai mare și a maturității atât a produsului cât a echipei din spatele aces...
Exit mobile version